Mối quan tâm chiến tranh thương mại Mỹ-Trung đánh vào thị trường polymer châu Á

Đã đăng trên bởi Quản trị viên
09
Th5

Thị trường polymer châu Á-Thái Bình Dương đang chuyển sang giảm do sự leo thang trong cuộc chiến thương mại Mỹ-Trung, điều này có thể dẫn đến mức thuế cao hơn được áp dụng đối với nhiều sản phẩm hóa học ngay sau ngày mai.

Đại diện Thương mại Hoa Kỳ (USTR) cho biết hôm qua họ sẽ tăng thuế đối với 200 tỷ đô la / năm hàng nhập khẩu của Trung Quốc – bao gồm nhiều sản phẩm polymer, aromatics và olefin – lên 25pc từ 10pc, có hiệu lực vào ngày mai. Trung Quốc có thể trả đũa bằng thuế quan tương tự.

Thông báo này được đưa ra sau một cuộc đàm phán thương mại bất ngờ giữa Mỹ và Trung Quốc trong tuần này, khi Tổng thống Mỹ Donald Trump cáo buộc Bắc Kinh cố gắng đàm phán lại một thỏa thuận dự thảo.

Địa chính trị đang cân nhắc rất nhiều về quyết định của những người mua chính, các công ty thương mại và nhà sản xuất ở Đông Nam Á và Ấn Độ.

Người mua Ấn Độ và Đông Nam Á thường theo dõi điểm chính của Trung Quốc và thị trường tương lai Đại Liên để định hướng giá. Giá giao ngay đối với polyetylen (PE) và polypropylen (PP) phần lớn đã suy yếu khoảng 20-30 USD / tấn so với tuần trước.

Thị trường polypropylen (PP) ở Đông Nam Á đang bắt đầu quay đầu sau một vài tuần tăng giá. Các ưu đãi cho PP ở Đông Nam Á đã được nghe thấy lần cuối khoảng 1.180 đô la / tấn, giảm khoảng 20 đô la / tấn so với tuần trước, với ý tưởng mua ở mức 1.150-1.160 đô la / tấn.

Ở Ấn Độ, việc mua PP và LLDPE yếu vì sự không chắc chắn của thị trường.

Các nhà sản xuất trong nước ở Ấn Độ trước đó đã công bố các biện pháp bảo vệ giá và giảm giá polymer trong nước trong nỗ lực thúc đẩy nhu cầu.

Người mua Ấn Độ vẫn thận trọng và hiện không đặt hàng khối lượng lớn vật liệu giao ngay cho đến khi hướng giá trở nên rõ ràng hơn.

Nguyên tắc cơ bản kém ở Ấn Độ có nghĩa là các nhà sản xuất Trung Đông đã không cung cấp nhiều nguồn cung cho nước này khi họ lựa chọn thị trường có lợi nhuận tốt hơn.

Ngày mai đe dọa tăng thuế suất lên 25% trước đó đã bị trì hoãn từ tháng 3, sau khi Trump bày tỏ sự hài lòng với tiến trình đàm phán thương mại Mỹ-Trung.

Mỹ áp đặt mức thuế 10pc vào tháng 9 năm ngoái. Các hóa chất được bao phủ bởi thuế quan bao gồm benzen, toluene, xylen hỗn hợp, paraxylene, orthoxylene, ethylene, propylene, butadiene, isoprene, methanol, MTBE, clo, xút, polypropylen và polyvinyl clorua.

Bộ tài chính Trung Quốc áp đặt mức thuế trả đũa 5-10% đối với các sản phẩm bao gồm ethylene và polyethylen glycol, styrene-butadien-cao su, ketone, polymer styrene, chip PET và chất dẻo.

An Phát Holdings đảm bảo an toàn và chất lượng trong dịch COVID-19

Đã đăng trên bởi Quản trị viên
11
Th4

Đại dịch COVID-19 xuất hiện vào cuối năm 2019 và bùng phát mạnh mẽ vào đầu năm 2020 khiến không chỉ Việt Nam mà mọi quốc gia trên thế giới đều phải chịu ảnh hưởng, từ hoạt động kinh tế đến đời sống xã hội.

Được biết đến là Tập đoàn Nhựa kỹ thuật cao và thân thiện môi trường hàng đầu tại khu vực Đông Nam Á, hiện tại An Phát Holdings có 15 công ty thành viên, hơn 5.000 CBNV và nhiều nhà máy, cơ sở  trải dài khắp Việt Nam như: Hà Nội, Hải Dương, Hưng Yên, Yên Bái, thành phố Hồ Chí Minh, Long An,… Đồng thời, các sản phẩm của An Phát Holdings được xuất khẩu đến hơn 60 quốc gia và vùng lãnh thổ trên thế giới. Do đó, công tác đảm bảo an toàn cho hàng hoá và con người là vấn đề quan trọng hàng đầu của Tập đoàn giữa diễn biến phức tạp của dịch bênh COVID-19.

Phương châm của An Phát Holdings là “An toàn cho sản xuất, an toàn cho sản phẩm”, theo đó Tập đoàn luôn thể hiện sự quyết liệt, nghiêm túc trong phòng tránh dịch bệnh, từ trụ sở, văn phòng đến các nhà máy…

Từ cuối tháng 12/2019 đến tháng 1/2020 khi dịch bệnh bùng phát tại Trung Quốc và gia tăng mức độ nguy hại tại Việt Nam, Tập đoàn đã thành lập Ban phòng chống dịch bệnh tại tất cả các nhà máy, chi nhánh, văn phòng đại diện… để ứng phó nhanh các vấn đề liên quan.

Các biện pháp biện pháp phòng dịch được Tập đoàn quán triệt thực hiện với tất cả CBNV như: yêu cầu toàn bộ nhân viên đeo khẩu trang, sát khuẩn tay và đo thân nhiệt hàng ngày; tuyên truyền, cập nhật thường xuyên thông tin về tình hình dịch bệnh tại các địa phương; quản lý chặt chẽ hành trình công tác và hạn chế các hoạt động tập thể trong Tập đoàn…

Riêng đối với mảng sản xuất, An Phát Holdings coi đây là trọng điểm, then chốt cần sự quan tâm ở mức cao nhất. Ngoài các biện pháp nêu trên, Tập đoàn đặc biệt áp dụng: đảm bảo khoảng cách tối thiểu 2m cho nhân viên làm việc tại nhà máy; kiểm tra thân nhiệt và yêu cầu 100% nhân viên sát khuẩn tay trước và sau ca sản xuất, trước và sau ca ăn…

Với tất cả các biện pháp phòng dịch bệnh được áp dụng nghiêm túc, chặt chẽ và triệt để An Phát Holdings mong sẽ không có bất cứ ca nhiễm hay trường hợp nghi nhiễm bệnh nào trong Tập đoàn.

Cùng xem video clip sau để hiểu rõ hơn về quyết tâm phòng chống dịch bệnh COVID-19 của An Phát Holdings nhé!

ĐHCĐ An Tiến Industries 2020: Tiếp đà tăng trưởng mạnh của lợi nhuận cốt lõi, dự kiến chi trả cổ tức 10-15%

Đã đăng trên bởi Quản trị viên
20
Th3

Ngày 20/3/2020, Công ty cổ phần An Tiến Industries (Mã chứng khoán: HII) đã tổ chức thành công Đại hội Cổ đông năm 2020 tại trụ sở Công ty – Khu công nghiệp phía Nam, xã Văn Tiến, thành phố Yên Bái. Mục tiêu của HII năm 2020 đạt doanh thu 3.300 tỷ đồng, tăng 67% về lợi nhuận cốt lõi, dự kiến chi trả cổ tức 10-15%.

Đại hội đã tổng kết hoạt động năm 2019, thông qua kế hoạch kinh doanh, phương hướng hoạt động năm 2020, các nội dung trong các báo cáo và tờ trình liên quan đến điều hành và hoạt động của Công ty.

Doanh thu 2019 đạt 4.632 tỷ đồng, vượt gần 1.700 tỉ đồng so với kế hoạch

Tại ĐHCĐ 2019, HII đặt mục tiêu đạt 3.000 tỷ đồng doanh thu thuần hợp nhất và 70 tỷ đồng lợi nhuận. Kết quả kinh doanh, năm 2019 công ty đạt 4.632 tỷ đồng doanh thu, vượt 54,4% kế hoạch năm. Lợi nhuận sau thuế thu về 54 tỷ đồng đạt 77,14 % so với kế hoạch đặt ra. Trong năm 2019, Công ty chi trả cổ tức với tỷ lệ 15% bằng cổ phiếu.
Doanh thu năm 2019 tăng trưởng mạnh và vượt kế hoạch đặt ra chủ yếu đến từ tăng trưởng doanh thu mảng sản xuất vốn có biên lợi nhuận gộp cao và chủ động giảm doanh thu mảng thương mại vốn có biên lợi nhuận gộp rất thấp.
Hiện tại, HII đang sản xuất bột đá và chất độn nhựa (70% là xuất khẩu, sang khoảng 62 nước, chiếm gần 20% tổng sản lượng xuất khẩu chất độn nhựa của Việt Nam), giữ vị thế top 2 Việt Nam với doanh thu tăng trưởng liên tục

Chấp thuận cho AAA nâng tỉ lệ sở hữu lên 65% không thông qua chào mua công khai

Bên cạnh đó, Đại hội đã biểu quyết nhất trí thông qua việc cho phép Công ty CTCP Nhựa An Phát Xanh (An Phát Bioplastics – Hose: AAA) được nâng tỷ lệ sở hữu lên 65% mà không phải thực hiện thủ tục chào mua công khai.

Hiện tại, AAA đang sở hữu 51% cổ phần HII, tương ứng với 51% vốn cổ phần Công ty. Trong kế hoạch phát triển dài hạn của ang, AAA mong muốn được đồng hành cùng HII để phát triển doanh nghiệp, giữ vững vị trí là doanh nghiệp số 1 Đông Nam Á trong lĩnh vực sản xuất bao bì màng mỏng. Cụ thể, AAA mua thêm cổ phần của các cổ đông hiện hữu của HII mà không phải thực hiện thủ tục chào mua công khai.

Dự báo đà tăng trưởng mạnh trong năm 2020

Cũng trong đại hội, mục tiêu năm 2020, HII sẽ đạt 3.300 tỷ đồng doanh thu hợp nhất và 60 tỷ đồng lợi nhuận sau thế hợp nhất, tăng trưởng 11% so với năm 2019. Trả lời cổ đông tham dự đại hội về mức lợi nhuận này, Chủ tịch HĐQT HII, ông Đinh Xuân Cường cho biết lợi nhuận tổng có mức tăng trưởng dự kiến 11% nhưng năm 2019 HII có lợi nhuận tài chính 18 tỷ nên thực tế lợi nhuận năm 2020 dự kiến tăng trưởng 67% so với năm 2019. Dự kiến chia cổ tức tỷ lệ 10-15% cho các cổ đông. Ngoài việc tiếp tục đầu tư, nâng cao sản lượng, Công ty tiếp tục kế hoạch tăng trưởng lợi nhuận cốt lõi. Cụ thể: tiếp tục đầu tư máy móc, dây chuyền, mở rộng sản xuất tại nhà máy; đặt trọng tâm vào việc cao cấp dần các sản phẩm sản xuất của công ty, tiếp tục hoàn thiện và nâng cao chất lượng quản trị nội bộ.
Ngoài các vấn đề trên, đại hội còn thông qua các quyết định chủ chương theo tờ trình HĐQT và về nhân sự, miễn nhiệm thành viên HĐQT đối với ông Nguyễn Hữu Long, bầu bổ sung ông Nguyễn Trung Kiên trở thành thành viên HĐQT Công ty.

An Phát Holdings tiên phong phát triển nội địa hóa và công nghệ cao của tỉnh Hải Dương

Đã đăng trên bởi Quản trị viên
04
Th2

Ngày 4/2, tại TP. Hải Dương đã diễn ra Hội nghị Triển khai chương trình Hỗ trợ tư vấn cho doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Hải Dương trong lĩnh vực công nghiệp hỗ trợ giữa UBND tỉnh Hải Dương, Bộ Công thương và Samsung Việt Nam. Hội nghị đã diễn ra Lễ kí kết Biên bản ghi nhớ giữa UBND tỉnh Hải Dương, Bộ Công thương và Công ty Samsung Việt Nam về chương trình tư vấn dành cho các doanh nghiệp tỉnh Hải Dương trong ngành công nghiệp hỗ trợ. Uỷ viên Bộ Chính trị, Phó Thủ tướng Vương Đình Huệ đã chứng kiến và chỉ đạo Hội nghị.
Hội nghị là sự kiện vô cùng quan trọng, góp phần hiện thực hóa Nghị quyết 50 của Chính phủ trong việc phát triển ngành công nghiệp hỗ trợ, đặc biệt là vấn đề đẩy mạnh nội địa hoá và công nghệ cao. Đây là lần đầu tiên một chương trình tư vấn phát triển công nghiệp hỗ trợ được tổ chức cho riêng một tỉnh, với sự kết hợp của 3 bên là Trung ương- Địa phương- Doanh nghiệp và Hải Dương là tỉnh đầu tiên được lựa chọn. Sự kiện sẽ là đòn bẩy mạnh mẽ để nền công nghiệp hỗ trợ của tỉnh phát triển, các doanh nghiệp trong tỉnh có thêm nhiều cơ hội và gia tăng thêm sức mạnh để tham gia vào chuỗi cung ứng toàn cầu.
Trong các cụm công nghiệp của đất nước, Hải Dương có nền công nghiệp hỗ trợ phát triển, nhiều tiềm năng, hội tụ đầy đủ các yếu tố thuận lợi về cơ sở hạ tầng, nguồn lực. Những năm gần đây, mục tiêu tăng trưởng theo hướng công nghệ cao, gia tăng tỉ lệ nội địa hoá là một trong các yếu tố hàng đầu trong định hướng phát triển công nghiệp hỗ trợ của chính quyền tỉnh, với sự hợp tác của công ty Samsung Việt Nam. Đặc biệt, tỉnh có nhiều doanh nghiệp Việt Nam đã tham gia được vào chuỗi cung ứng của các tập đoàn lớn trên toàn cầu…Những ưu thế này đã góp phần để Hải Dương được lựa chọn là doanh nghiệp đầu tiên trong cả nước triển khai chương trình Tư vấn hỗ trợ cho doanh nghiệp công nghiệp hỗ trợ.
Trong rất nhiều các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh, Tập đoàn An Phát Holdings (APH) vinh dự được Chính phủ, UBND tỉnh Hải Dương và Samsung Việt Nam tin tưởng lựa chọn để làm nòng cốt chính trong việc phát triển công nghiệp hỗ trợ của tỉnh.
Với hơn 20 năm kinh nghiệm trong ngành, APH hiện là doanh nghiệp đi đầu của tỉnh trong phát triển công nghệ cao, gia tăng tỉ lệ nội địa hoá, đặc biệt là kinh nghiệm hợp tác lâu năm với các Tập đoàn đa quốc gia lớn như Samsung, Honda, Toyota, Yamaha, Panasonic… Đặc biệt, Tập đoàn đã chính thức trở thành nhà cung ứng cấp 2 của Samsung – Tập đoàn sản xuất điện thoại di động lớn nhất toàn cầu từ tháng 3/2019 và đang thực hiện các hoạt động đầu tư, cải tiến bài bản để với định hướng trở thành nhà cung ứng cấp 1 của Samsung trong thời gian tới. Ngoài Samsung, APH đã được nhiều doanh nghiệp FDI khác tin tưởng hợp tác để sản xuất được các sản phẩm có giá trị công nghệ và hàm lượng chất xám cao, góp phần tạo nên những chiếc ô tô, xe máy hay điện thoại, máy in… nổi tiếng toàn cầu.
Mục tiêu dài hạn của APH là nâng cao tỷ lệ nội địa hóa sản phẩm, phát triển mảng sản phẩm mang hàm lượng công nghệ cao, mở rộng đầu tư, tiến sâu và nâng tầm vị thế trong chuỗi cung ứng toàn cầu. Bên cạnh đó, Tập đoàn liên tục kiện toàn hệ thống sản xuất, nâng cao năng suất lao động, chuẩn hóa hệ thống quản lý chất lượng theo các tiêu chuẩn nghiêm ngặt nhất trên thế giới như ISO 9000, 90001, 14001 và đang hướng đến tiêu chuẩn IATF16949 trong thời gian sắp tới.
Từ kinh nghiệm và kết quả vượt trội, ông Đinh Xuân Cường – Phó Chủ tịch, Tổng Giám đốc Tập đoàn APH đã vinh dự đại diện cho hàng trăm doanh nghiệp của tỉnh có bài phát biểu và chia sẻ tại Hội nghị. Phó Chủ tịch, Tổng Giám đốc APH cho biết sẽ tập trung vào việc đẩy nhanh tiến trình nội địa hóa, chuyển giao công nghệ, làm chủ sản xuất:
“Trong vấn đề nội địa hóa, chúng tôi đã và sẽ nỗ lực tăng số lượng, hàm lượng chất xám Việt Nam trong các sản phẩm linh kiện để cung cấp cho những chiếc điện thoại, ô tô, xe máy, máy in, máy giặt… vốn đòi hỏi sự đầu tư bài bản, kỹ lưỡng vào nguồn vốn, công nghệ, con người.
Về công nghệ, chúng tôi tự hào là doanh nghiệp đi đầu của tỉnh trong vấn đề hiện đại hóa sản xuất. Hệ thống cơ sở vật chất luôn được đầu tư hiện đại và tối tân để nâng cao năng suất, chất lượng sản phẩm. Trong thực tế, các dây chuyền sản xuất khuôn mẫu, linh kiện điện thoại, máy in… của chúng tôi tại tỉnh Hải Dương luôn đáp ứng được các tiêu chuẩn quốc tế”
Hiện nay, APH được đánh giá là doanh nghiệp công nghệ cao hàng đầu tại tỉnh Hải Dương với hệ thống nhà xưởng, trang thiết bị bậc nhất. Trong lĩnh vực công nghiệp hỗ trợ, APH có 2 doanh nghiệp tại tỉnh Hải Dương là An Trung Industries & Công ty TNHH Cơ khí Chính xác & Khuôn mẫu Việt Nam (VMC), tập trung vào việc sản xuất linh kiện điện-điện tử và khuôn mẫu. Hiện tại, APH đang là nhà cung ứng cấp 2 của Samsung và cũng đã trực tiếp tham gia vào chương trình tư vấn cải tiến của Samsung và Bộ Công thương.
Ngoài 2 công ty tại Hải Dương, APH có 1 công ty thành viên khác là CTCP Nhựa Hà Nội, trụ sở tại Long Biên, Hà Nội, chuyên cung cấp linh kiện, phụ tùng cho ngành ô tô-xe máy với các khách hàng lớn toàn cầu như Honda, Toyota, Piaggio, LG Electronics…
Một số hình ảnh tại Hội nghị:

Phó Thủ tướng Vương Đình Huệ phát biểu chỉ đạo Hội nghị
Ông Trần Tuấn Anh, Bộ trưởng Bộ Công thương phát biểu tại sự kiện
Ông Trần Tuấn Anh, Bộ trưởng Bộ Công thương
Ông Nguyễn Mạnh Hiển, Bí thư tỉnh Ủy Hải Dương phát biểu tại sự kiện
Ông Nguyễn Mạnh Hiển, lãnh đạo tỉnh Hải Dương
Phó Chủ tịch, Tổng Giám đốc Đinh Xuân Cường đại diện Tập đoàn An Phát Holdings phát biểu tại hội nghị
Ông Choi Joo Ho, TGĐ Samsung VN phát biểu tại sự kiện
Ông Choi Joo Ho, TGĐ Samsung VN
Ông Trần Tuấn Anh, Bộ trưởng BCT, ông Choi Joo Ho TGĐ Samsung VN và ông Nguyễn Mạnh Hiển ký kết biên bản ghi nhớ
Ông Trần Tuấn Anh, Bộ trưởng BCT, ông Choi Joo Ho TGĐ Samsung VN và ông Nguyễn Mạnh Hiển ký kết biên bản ghi nhớ

Phó Thủ tướng Vương Đình Huệ thăm quan sản phẩm của Tập đoàn An Phát Holdings
Phó Thủ tướng Vương Đình Huệ thăm quan sản phẩm của Tập đoàn An Phát Holdings

Lịch nghỉ tết Nguyên đán 2020

Đã đăng trên bởi Quản trị viên
21
Th1

CTCP NHỰA AN PHÁT XANH THÔNG BÁO LỊCH NGHỈ TẾT NGUYÊN ĐÁN 2020

CTCP Nhựa An Phát Xanh xin trân trọng gửi đến Quý Khách hàng – Đối tác lịch nghỉ Tết Nguyên đán Canh Tý 2020 như sau:

Thời gian nghỉ: Từ ngày 22/1/2020 (28 âm lịch) đến hết ngày 29/1/2020 (mùng 05 Tết).

Thời gian làm việc lại: ngày 30/1 (mùng 06 Tết).

Cảm ơn Quý khách hàng – Đối tác đã tin tưởng đồng hành cùng chúng tôi

Xin kính chúc Quý Khách hàng – Đối tác năm mới An khang – Thịnh vượng!

An Phat Holdings’ recruitment news in January 2020

Đã đăng trên bởi Quản trị viên
08
Th1

RECRUITMENT NEWS IN JANUARY 2020

  1. CHAIRMAN ASSISTANT

–           Quantity: 01 person (Male, female). Age range: from 25 to 35 years old

–           Requirements: Collage graduate or higher in economics, engineering, foreign language, … Assist Chairman to build the short-term and long-term production plans to ensure an effective and stable business operation; ensure full and detailed plans on infrastructure, capital, and human resources. Customer care: maintain good relationships with customers to achieve the monthly target and expand new product codes, increase production. Along with Chairman finds customers to sell products, sign commercial contracts. Interact with the factory members to meet customers’ requirements. Fluent in English, preferably know Japanese or Korean.

  1. SALES LOGISTICS STAFF

–           Quantity: 01 person (Male). Age range: from 25 to 35 years old

–           Requirements: Collage graduate or higher majors in Economics, foreign language, customs … Make plans to access, introduce company’s logistic services to customers. Consult customers with products and services suitable with their needs. Coordinate with the Accounting Department at the end of the month to finalize liabilities, remind customers of timely payment; track and manage debt. Good at English, proficient in Microsoft office.

  1. INTERNATIONAL SALES

–           Quantity: 02 people (Male and female). Age range: from 25 to 35 years old

–           Requirements: College graduate or higher. Maintain sales, increase monthly output according to the production targets assigned by Management Board. Prepare and deploy weekly/ monthly production plans. Search and develop new customers according to the plan targets by different search channels: Internet, trade fairs …. Fluent in English, proficient in Microsoft office.

  1. CASTING MOLD DESIGN ENGINEERS

–           Quantity: 05 (Male / Female). Age range: from 25 to 40 years old

–           Requirements: College graduate or higher in mechanical engineering, manufacturing machinery … Calculate, design plastic molds and drawings for programming, processing, and supervising departments in accordance with the standard drawings. Responsible, willing to work overtime when needed

  1. M&E ENGINEERING (M&E)

–           Quantity: 01 (Male). Age range: from 25 to 40 years old- Requirements: Collage graduate or higher related subjects. Electrical system design, M&E system construction supervision; estimation; inspect and supervise product quality under construction. Fluent English in 4 skills (listening, speaking, reading and writing). Ability to work independently, good teamwork. Technical knowledge, ability to work under pressure.

  1. CAD / CAM PROGRAMMING ENGINEER

–           Quantity: 02 (Male). Age range: from 25 to 40 years old

–           Requirements: College graduate or higher related subjects. Receive drawings, outsource programming for CNC machines. Control process and machining program. Manage and maintain equipment and machinery. Perform other duties as directed by Supervisor. At least 1 year experience in the field of CNC programming, precision mechanical processing.

  1. CNC MACHINE OPERATION ENGINEER

–           Quantity: 04 (Male). Age range: from 22 to 40 years old

–           Requirements: Graduated Intermediate or higher in engineering. Experience in operating CNC machines (preferably with experience in plastic molding processing). Good health, can work overtime. Flexible, and responsible.

  1. MOLD COOLING, GRINDING, POLISHING WORKERS

–           Quantity: 05 (Male / Female). Age range: from 22 to 40 years old

–           Requirements: Graduated from high school or above (preferably with a mechanical degree). Experience in mold cooling, grinding and polishing. Good health, can work overtime. Flexible, hard-working, and responsible.

  1. STAFF QC

–           Quantity: 02 (Male / Female). Age range: from 22 to 35

–           Requirements: College graduate or higher. Check the product quality  and ensure the production process. Prevent defective goods from being stored in warehouses, timely reports to fix errors. Take notes while working. Deliver the product quality training for new workers. Hard-working, careful, able to work in shifts.

  1. SAFETY STAFF

–           Quantity: 03 people (male). Age range: from 20 to 40 years old

–           Requirements: High school graduate. Ensure security for assigned areas. Perform duties as assigned the Head of Department. Flexible, honest, and responsible.

  1. WORKERS

–           Male, Female; age range: from 18 to 43 years old; healthy, good manner, clean. Secondary school level or higher.

–           Working place: Hai Duong Province

–           Working time: Office hours / Working shifts

–           Job description: Operate machines, sew, weave, produce electronic components

CONTACT INFORMATION:

Mobile phone numbers for interviews with employees: 0931.56.75.76 / 0901.50.75.76

Mobile phone numbers for interviews with workers: 0931.50.75.76 / 0901.58.75.76

Candidates send CV via mail: tuyendung@anphatbioplastics.com

Or submit your application directly at Security Cabin:

+ Address 1: Lot CN11 + CN12, An Dong Industrial Cluster, Nam Sach Town, Nam Sach District, Hai Duong Province (at An Phat Bioplastics Joint Stock Company)

+ Address 2: An Phat High-Tech Industrial Park – Km 47, National Highway 5, Viet Hoa Ward, Hai Duong City, Hai Duong Province (Opposite Nam Cuong Hotel)

Note: Without returning the submitted profile, accept applicants’ photo records, if you pass the interviews, you have to submit additional notarized documents later.

BẢN TIN TUYỂN DỤNG THÁNG 3 /2020

Đã đăng trên bởi Quản trị viên
08
Th1

THÔNG TIN VIỆC LÀM THÁNG 3/2020

01. TRƯỞNG PHÒNG XÚC TIẾN ĐẦU TƯ

– Số lượng: 01 người (Nam,nữ). Độ tuổi: 25 – 45

– Yêu cầu: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành Kinh tế, ngoại ngữ, … Lập kế hoạch kinh doanh tuần, tháng, quý, năm báo cáo Ban Tổng Giám đốc, và triển khai kế hoạch tới nhân viên. Đề ra các chiến lược để thúc đẩy tăng trưởng doanh số cho doanh nghiệp. Hướng dẫn, giao việc và hỗ trợ cho phó phòng XTĐT và các nhân viên, kiểm soát công việc của nhân viên để đảm bảo chỉ tiêu đề ra. Phát triển báo giá và đề xuất cho khách hàng. Phát triển mục tiêu cho nhóm và tăng trưởng kinh doanh, đảm bảo đúng tiến độ được giao. Tham dự hội nghị, cuộc họp, và các sự kiện ngành công nghiệp.

———————————————-

02. KỸ SƯ THIẾT KẾ KHUÔN ĐÚC

– Số lượng: 02 (Nam). Độ tuổi 25 – 40

– Yêu cầu: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành cơ khí, chế tạo máy…Tính toán, thiết kế khuôn đúc nhựa và xuất bản vẽ cho bộ phận lập trình, gia công, giám sát bộ phận gia công thực hiện theo đúng yêu cầu và tiêu chuẩn bản vẽ. Có tinh thần trách nhiệm với công việc, sẵn sàng làm thêm giờ nếu công ty có nhu cầu

———————————————-

03. KỸ SƯ CƠ KHÍ

– Số lượng: 01 (Nam). Độ tuổi: 25 – 40

– Yêu cầu: Tốt nghiệp Cao đẳng cơ khí trở lên. Tháo bảo dưỡng các loại động cơ, thay bi động cơ, hệ thống lô máy. Lắp ráp hoàn thiện máy đảm bảo đúng thông số kỹ thuật, máy chạy đảm bảo, an toàn, căn chỉnh chạy máy bàn giao cho sản xuất. Có khả năng mài dao tiện, thực hiện các công việc theo sự điều động phân công công việc của quản lý. Sử dụng thành thạo máy tiện vạn năng, tiện hệ ren, tiện cổ bi,…

———————————————-

04. KỸ SƯ LẬP TRÌNH CAD / CAM

– Số lượng: 02 (Nam). Độ tuổi: 25 – 40

– Yêu cầu: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành liên quan. Tiếp nhận bản vẽ, lập trình gia công cho các máy CNC. Kiểm soát quy trình và chương trình gia công. Quản lý, bảo quản trang thiết bị, máy móc. Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo cấp trên. Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm trong lĩnh vực lập trình CNC, gia công cơ khí chính xác.

———————————————-

05. KỸ THUẬT VẬN HÀNH MÁY XUNG, CNC

– Số lượng: 04 (Nam). Độ tuổi 22 – 40

– Yêu cầu: Tốt nghiệp Trung cấp trở lên các chuyên ngành cơ khí. Có kinh nghiệm vận hành máy CNC (ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực gia công khuôn đúc nhựa). Sức khỏe tốt, có thể làm tăng ca. Nhanh nhẹn, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc

———————————————-

06. KỸ THUẬT ĐIỆN

– Số lượng: 04 (Nam). Độ tuổi 22 – 40

– Yêu cầu: Tốt nghiệp Trung cấp trở lên các chuyên ngành điện, điện công nghiệp, tự động hóa.  Quản lý, vận hành máy biến áp, thiết bị đóng cắt cao thế & hạ thế, tủ bảng điện điều khiển các thiết bị trong khu công nghiệp…Có kinh nghiệm và am hiểu về bảo trì, sửa chữa, xử lý sự cố. Thực hiện công tác bảo trì, bảo dưỡng, sửa chữa nhỏ hệ thống điện khu công nghiệp, nhà máy;

———————————————-

07. KỸ THUẬT NGUỘI, MÀI, ĐÁNH BÓNG KHUÔN

– Số lượng: 05 (Nam/Nữ). Độ tuổi 22 – 40

– Yêu cầu: Tốt nghiệp THPT trở lên (ưu tiên có bằng cơ khí). Có kinh nghiệm về gia công nguội, mài, đánh bóng khuôn mẫu. Sức khỏe tốt, có thể làm tăng ca. Nhanh nhẹn, chịu khó, có tinh thần trách nhiệm trong công việc

———————————————-

08. NHÂN VIÊN QC

– Số lượng: 02 (Nam/Nữ). Độ tuổi 22 – 35

– Yêu cầu: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.  Kiểm tra chất lượng sản phẩm và đảm bảo quy trình sản xuất. Ngăn chặn hàng lỗi ko cho vào kho, báo cáo kịp thời để sản xuất sửa lỗi và khắc phục. Ghi chép đầy đủ báo cáo trong khi làm việc. Đào tạo chất lượng sản phẩm cho công nhân mới. Chăm chỉ, cẩn thận, có thể làm việc theo ca.

———————————————-

09. CÔNG NHÂN SẢN XUẤT:

– Độ tuổi: Nam, Nữ từ 18 đến 45 tuổi; sức khỏe và đạo đức tốt, hồ sơ lý lịch trong sạch, rõ ràng. Trình độ từ THCS trở lên.

– Nơi làm việc: Hải Dương

– Thời gian làm việc: Giờ hành chính / Theo ca sản xuất

– Mô tả công việc: Công nhân vận hành máy, công nhân may, dệt, công nhân linh kiện điện tử

———————————————-

• HỒ SƠ BAO GỒM:

Sơ yếu lí lịch có xác nhận của địa phương+ Giấy khám sức khỏe của bệnh viện Huyện/quận trở lên (không quá 6 tháng)+ Giấy xác nhận nhân sự tại chính quyền địa phương nơi cư trú+ 03 bản CMTND photo công chứng+ Sổ hộ khẩu photo công chứng+ Bằng tốt nghiệp photo công chứng+ Giấy khai sinh photo công chứng + 03 ảnh 4×6

Lưu ý: Ứng viên mang theo bút và CMND/CCCD khi đi phỏng vấn, có thể bổ sung hồ sơ khi tiếp nhận công việc

—————————————————————

Lịch phỏng vấn: Giờ hành chính các ngày làm việc trong tuần

LIÊN HỆ:

Phỏng vấn nhân viên: 0931.56.75.76 / 0901.50.75.76

Phỏng vấn công nhân: 0931.50.75.76 / 0901.58.75.76

Ứng viên gửi CV qua mail: tuyendung@anphatbioplastics.com
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại chốt An ninh Công ty theo địa chỉ: 
+ Địa chỉ 1: Lô CN11 + CN12, cụm Công nghiệp An Đồng, Thị Trấn Nam Sách, Huyện Nam Sách, Tỉnh Hải Dương (tại Công Ty Cổ Phần Nhựa An Phát Xanh)

+ Địa chỉ 2: Lô 7, Khu Công Nghiệp Nam Sách, Ái Quốc, Tp. Hải Dương, Tỉnh Hải Dương

+ Địa chỉ 3: Khu Công Nghiệp kỹ thuật cao An Phát – Km 47, Quốc Lộ 5, Phường Việt Hòa, TP. Hải Dương, Tỉnh Hải Dương (Đối diện khách sạn Nam Cường) 

“AAA: An Phát Holdings mua 4,000 chứng quyền, dự kiến nâng sở hữu lên gần 55% “

Đã đăng trên bởi Quản trị viên
Ngày 15/11, Tập đoàn An Phát Holdings (APH) đã báo cáo việc mua toàn bộ 4,000 chứng quyền do CTCP Nhựa An Phát Xanh (HOSE: AAA) đã phát hành đợt 11/2018. Nếu thực hiện chứng quyền hoàn toàn, APH sẽ nâng sở hữu tại AAA lên thành 54.54%.

Như vậy, APH – Công ty mẹ của AAA – đã mua toàn bộ 4,000 chứng quyền phía AAA phát hành đợt 08/11/2018 (1 chứng quyền được mua 10,000 cp AAA với giá 14,000 đồng/cp). Giao dịch được thực hiện vào khoảng thời gian 09-15/11/2019.

Hiện, APH đang nắm gần 80 triệu cp AAA tương đương tỷ lệ sở hữu 46.62% vốn. Nếu thực hiện toàn bộ lượng chứng quyền trên, tỷ lệ nắm giữ của cổ đông này tại AAA sẽ nâng lên thành 54.54% tương ứng với gần 120 triệu cp (sau khi hoàn thành chuyển đổi chứng quyền).

Được biết vào cuối tháng 10 vừa qua, APH cũng đã mua 5 triệu cp AAA nhằm mục đích đầu tư dài hạn.

3 Xu hướng thị trường Polyetylen để theo dõi năm 2020

Đã đăng trên bởi Quản trị viên
19
Th10

Kinh doanh đang bùng nổ trong ngành công nghiệp polyetylen. Nhờ khả năng sản xuất loại polymer đa năng, có thể tái chế này với giá rẻ, giá trị của ngành PE Hoa Kỳ được dự báo là 21,3 tỷ đô la vào năm 2022.¹

Nhu cầu về loại này này sẽ sớm tăng lên, vì vậy chúng tôi đã xác định ba xu hướng mà các nhà chuyển đổi, nhà sản xuất và nhà cung cấp PE nên theo dõi khi họ đưa ra quyết định chuỗi cung ứng trong năm tới.

Tăng trưởng nhu cầu toàn cầu

Ngành công nghiệp PE đang phát triển mạnh mẽ và dự đoán toàn cầu bởi Global Market Insights dự đoán tốc độ tăng trưởng công nghiệp hàng năm 6% từ năm 2018 đến năm 2023. Điều đó có nghĩa là sự gia tăng này sẽ dẫn đến việc định giá toàn cầu ~ 215 tỷ vào cuối nhiệm kỳ này

LLDPE đã giúp thúc đẩy tăng trưởng ở nhiều thị trường, bao gồm cả bao bì thực phẩm và dược phẩm, đó là lý do tại sao nó chiếm hơn 45% tổng lượng nhựa sử dụng. Tăng trưởng trên trung bình cũng được dự báo là HDPE và giá trị của nó được dự báo sẽ tăng 35% vào năm 2023 nhờ vào việc sử dụng ngày càng tăng trong các sản phẩm xây dựng và sự phổ biến ngày càng tăng của các thùng nhựa đúc ở các nước thị trường mới nổi.

Nhấn mạnh vào trải nghiệm của khách hàng

Khi không gian polyetylen trở nên bị ảnh hưởng nhiều hơn bởi những người chơi trên khắp thế giới, sự khác biệt sẽ là ưu tiên hàng đầu. Thật không may, nhiều nhà cung cấp polymer đã sử dụng công nghệ kinh doanh cản trở hoạt động xuất sắc và làm chậm các quy trình chính. Loại ma sát này là một vấn đề kinh nghiệm khách hàng có thể có tác động lớn hơn trong những năm tới.

Theo Gartner, hơn hai phần ba các công ty trong thế giới ngày nay cạnh tranh chủ yếu dựa trên kinh nghiệm của khách hàng. Khi khả năng sử dụng và thiết kế được cải thiện trong không gian của người tiêu dùng, các nhóm mua sắm đang mong đợi nhiều hơn từ các công cụ B2B của họ. Đó là lý do tại sao các công ty PE ở tất cả các cấp của chuỗi cung ứng nên suy nghĩ về cách hợp lý hóa các thành phần đối mặt với người mua trong doanh nghiệp của họ.

Tiếp tục nhu cầu về phim và ống

Một loạt các ứng dụng PE đang nhân lên thị phần của họ vào năm 2020, và phim và đường ống cũng không ngoại lệ. Màng bao bì thực phẩm sẽ có nhu cầu cao vì chất lượng, hàng rào đa lớp là cần thiết để kéo dài thời hạn sử dụng của hàng hóa phổ biến, không chất bảo quản và giảm chất thải thực phẩm6. Một ngành công nghiệp đang bùng nổ khác – thương mại điện tử – cũng sẽ gây ra sự tăng đột biến cho phim được sử dụng để bảo đảm hàng hóa trong kho và hậu cần.

Khi nói đến ống, một nghiên cứu của ngành Freedonia đã phân tích ngành ống nhựa 19,3 tỷ mét, dự đoán tốc độ tăng trưởng 6,7%. Hoạt động xây dựng mạnh mẽ, đặc biệt là ở Trung Quốc và Mỹ, sẽ thúc đẩy nhu cầu vì ống nhựa được sử dụng trong nhiều ứng dụng xây dựng. Điều này đặc biệt đúng bởi vì các ưu điểm về hiệu suất, chi phí và lắp đặt của nhựa sẽ thúc đẩy việc sử dụng nó so với các vật liệu ống khác như bê tông, đồng và thép.

Đầu tư polyetylen vẫn tăng mạnh ở Bắc Mỹ

Đã đăng trên bởi Quản trị viên
02
Th10

Đầu tư vào polyethylen (PE) ở Bắc Mỹ đã dẫn đến việc bổ sung hơn 4,5 triệu tấn / năm công suất mới kể từ năm 2017. Ít nhất 30% công suất mới được đánh dấu để xuất khẩu.

Công suất mới được thúc đẩy bởi cả việc xây dựng mới và liên tục mở rộng. 7 triệu tấn PE khác được lên kế hoạch, hoặc đang được xây dựng.

Tổng cộng, các nhà sản xuất Bắc Mỹ dự kiến ​​sẽ bổ sung 12,1 triệu tấn PE trước năm 2022, theo ICIS.

Công suất PE Bắc Mỹ dự kiến ​​sẽ tăng từ 23,15 triệu tấn / năm trong năm 2018 lên 33,82 triệu tấn / năm vào năm 2023, theo GlobalData.

Bắc Mỹ sẽ cao thứ hai về bổ sung năng lực PE, chỉ sau châu Á.

Xuất khẩu đã rất quan trọng trong thị trường nhựa Mỹ bị dư cung và sẽ còn trở nên quan trọng hơn trong vài năm tới khi công suất bổ sung được công bố.

Một cuộc xung đột thương mại toàn cầu đã dẫn đến việc các nhà cung cấp tìm ra các tuyến đường thay thế cho vật liệu của Hoa Kỳ.

Petesto Update cung cấp một bản cập nhật về các dự án xây dựng PE mới nhất và hạ lưu gần đây nhất bên dưới.

Khu phức hợp hóa chất Sasol Lake Charles

Sasol cung cấp 1,5 triệu tấn / năm trong Sas Charles, Louisiana, đã bắt đầu hoạt động khởi động vào tháng 7, nhưng nhà máy sản xuất LDPE 420.000 tấn / năm mới của công ty đã bị trì hoãn.

Dự án sẽ tăng gấp ba công suất sản xuất hóa chất của công ty tại Hoa Kỳ nhưng đã trải qua nhiều lần vượt chi phí và tiến độ.

Ước tính cho Dự án Hóa chất Lake Charles (LCCP) hiện là 12,6-12,9 tỷ USD, bao gồm khoản dự phòng 300 triệu USD, Sasol cho biết trong một thông báo giao dịch chứng khoán vào tháng 8 năm 2019. Chi phí tại địa điểm này đã tăng từ mức dự kiến ​​ban đầu là 9 tỷ USD. Những thách thức là kết quả của những khó khăn về thời tiết, kỹ thuật và nhân sự, ông Sasol nói.

Vào tháng 2, công ty đã thông báo rằng các đơn vị trong khối và phát sinh sẽ khởi động muộn hơn vài tháng so với kế hoạch vì công việc kỹ thuật không hoàn chỉnh, thời tiết khắc nghiệt và sự vắng mặt của công nhân, sau khi cracker và nhà máy LLDPE 470.000 tấn / năm đã được dự kiến ​​bắt đầu vào tháng 12 năm 2018.

Nhà máy LLDPE đã đi vào hoạt động vào tháng Hai, sau đó là một đơn vị ethylene oxide / monoetylen glycol 380.000 tấn / năm vào tháng Sáu.

Sasol năm 2016 đã điều chỉnh chi phí dự án thành 11,1 tỷ $$ từ 9 tỷ USD vì các vấn đề về giữ lao động và các chi phí khác. Sau đó vào tháng Hai đã đẩy chi phí lên 11,6 tỷ đô la đến 11,8 tỷ đô la vì công việc kỹ thuật không hoàn chỉnh, thời tiết xấu và sự vắng mặt của công nhân. Trong tháng Năm, tổng chi phí tăng trở lại.

Đầu tiên trong bảy đơn vị bắt đầu sản xuất vào đầu năm 2019 và đến quý hai năm 2019, Sasol cho biết tổ hợp đã hoàn thành 96%. Tuy nhiên, các vấn đề với bộ trao đổi nhiệt và hệ thống lò phản ứng acetylene đã làm gián đoạn quá trình khởi động theo kế hoạch cho một số đơn vị.

Dự án, sau khi hoàn thành, sẽ tăng một phần hóa chất trong hỗn hợp bán hàng của Sasol, lên 70%. Nó có một trong hai nhà máy khổng lồ mà nó đã lên kế hoạch ở Hoa Kỳ, nhưng thứ hai – một hoạt động từ khí sang lỏng (GTL) đã bị bỏ rơi trong vụ tai nạn giá dầu.

LCCP đã được phê duyệt vào năm 2014. Công việc cơ khí, điện và thiết bị bắt đầu vào năm 2016.

Năm 2015, Sasol đã công bố các nhà thầu địa phương. Công ty xây dựng Cajun Inc. và Công ty xây dựng công nghiệp James đã được thuê để làm công việc trang web, bao gồm chuẩn bị trang web, đóng cọc và nền móng. Công ty xây dựng ISC LLC và Công ty xây dựng MMR đã được ký hợp đồng để thực hiện công việc điện và thiết bị. Turner Industries được thuê để tiến hành công việc cơ khí, kết cấu thép và đường ống.

Fluor Technip Integration của Texas được ký hợp đồng là nhà thầu quản lý kỹ thuật, mua sắm và xây dựng (EPC) chính.

ExxonMobil – Beaumont, Texas

ExxonMobil tuyên bố vào tháng 7, họ đã bắt đầu sản xuất một dòng PE mới tại nhà máy Beaumont.

Dây chuyền hiệu suất cao mới là một phần của việc mở rộng giúp tăng 65% công suất sản xuất của nhà máy PE mỗi năm.

Công suất của cơ sở hiện là 1,7 triệu tấn / năm. Dự án hỗ trợ 2.000 việc làm tạm thời và sẽ thêm 40 việc làm cố định vào cơ sở.

Việc mở rộng làm cho Texas trở thành nhà sản xuất PE lớn nhất của công ty.

Zachry Group ban đầu được thuê để quản lý dự án vào năm 2016. Chi tiết về các trách nhiệm của Zachry, bao gồm cung cấp khả năng xây dựng và lập kế hoạch thực hiện, thiết kế điện và thiết bị, và trách nhiệm thuê trực tiếp cho nhà máy

LyondellBasell – La Porte

LyondellBasell đang xây dựng dự án polyzone HDPE 500.000 tấn / năm tại La Porte, Texas. Dự án dự kiến ​​sẽ khởi động vào cuối năm 2019.

Khu phức hợp La Porte là một trong những cơ sở sản xuất lớn nhất của LyondellBasell có diện tích khoảng 550 mẫu Anh. Khu phức hợp có hai bến cảng trên Houston Ship Channel và xe tải và đường sắt vận chuyển
Sau khi nhà máy Hyperzone PE hoàn thành, Tổ hợp La Porte sẽ tăng gấp đôi công suất PE hàng năm lên 2 tỷ bảng Anh (900.000 tấn).

Formosa – Tiện nghi điểm

Formosa Nhựa đang ở giữa một sự mở rộng năng lực sản xuất lớn, sẽ bổ sung thêm một đơn vị olefin thứ ba, một đơn vị khử nước propan (PDH), một nhà máy nhựa LDPE, một nhà máy nhựa HDPE khác và một dòng polypropylen (PP) bổ sung.

Công ty cho biết họ dự định sẽ đạt được các hoạt động thương mại nhà nước ổn định tại hai nhà máy PE mới của mình tại Point Comfort, Texas trong nửa cuối năm 2019.

Nhà máy olefin thứ ba của nó tại Point Comfort đang được xây dựng và dự kiến ​​sẽ cung cấp khí đốt vào nửa cuối năm 2019. Máy bẻ khóa sẽ có công suất 1,25 triệu tấn / năm.

Đối với các nhà máy PE, người ta sẽ có công suất 400.000 tấn / năm PE mật độ thấp (LDPE). Loại kia sẽ có thể sản xuất cả HDPE và LLDPE với công suất kết hợp 400.000 tấn / năm.

Tổng Borealis Nova – Bayport

Bayport Polymers (Baystar) – một liên doanh 50/50 thuộc sở hữu của Total và Novealis, liên doanh của Borealis AG và NOVA Chemicals đã công bố quyết định đầu tư cuối cùng để xây dựng một đơn vị polyethylen 625.000 tấn / năm tại địa điểm sản xuất tại Bayport, Texas .

Liên doanh đã bắt đầu xây dựng dự án Borstar Bay3 vào đầu năm nay. Các đơn vị được lên kế hoạch để bắt đầu vào năm 2021.

Hợp đồng về kỹ thuật, mua sắm và xây dựng đã được trao cho McDermott và dự kiến ​​sẽ sử dụng 1.750 nhân viên trong thời gian hoạt động cao điểm.

Máy bẻ khóa hơi nước ethane trị giá 1,7 tỷ USD sẽ cung cấp nguyên liệu cho cả đơn vị PE 400.000 tấn / năm hiện tại của Baystar cũng như đơn vị Borstar mới vẫn còn trong kế hoạch đưa vào vận hành vào cuối năm 2020.

Hóa chất Nova -Canada

Nova Chemicals, công ty có trụ sở tại Calgary, thuộc sở hữu của Tiểu vương quốc Abu Dhabi, cũng đang bận rộn tiến hành công việc tại Trang web Rokeby mới của mình, tại Sarnia-Lambton, Ontario, không chỉ tiếp cận với các thị trường của Canada mà còn ở phía bắc trung tâm dự án Mỹ là trong vòng 65 dặm của Detroit.

Công việc đóng cọc bắt đầu vào mùa thu. Công việc trong năm qua đã bao gồm các tuyến đường mới và xây dựng bãi đậu xe. Nova đã mua vào năm 1988 các cơ sở hóa dầu Corunna, nằm cạnh công trường xây dựng Rokeby.

Dự án liên quan đến việc bổ sung công suất khoảng một tỷ pound PE mỗi năm vào cuối năm 2021. Công việc bao gồm mở rộng cracker để tăng công suất ethylene hiện tại của đơn vị hiện tại lên hơn 50%.

Shell Pennsylvania

Shell Chemical đã lắp đặt hầu hết các thành phần chính của nhà máy mới tại Beaver County, Pennsylvania. Hiện tại có khoảng 5.000 công nhân đang xây dựng nhà máy và có tới 6.000 dự kiến ​​sẽ có mặt tại chỗ vào cuối năm nay. Công việc dự kiến ​​sẽ mất thêm 18 tháng để hoàn thành, một giám đốc điều hành nói với đài truyền hình địa phương WKBN 27.

Shell là tổ hợp hóa dầu lớn đầu tiên của Hoa Kỳ bên ngoài Vịnh Hoa Kỳ trong hơn 30 năm.

Nhà máy nằm trên hơn 300 mẫu Anh giới hạn bởi I-376 và Sông Ohio, nơi có thể nhìn thấy giao thông sà lan mang thiết bị cho nhà máy quá lớn để đến đó bằng mọi cách.

Chuỗi cung ứng của nhà máy có quyền truy cập vào đường cao tốc, đường sắt và sông.

Nhà máy này cũng nằm gần trung tâm của trò chơi khí đốt tự nhiên Marcellus Shale cho các nguồn tài nguyên thượng nguồn, cũng như một lượng lớn cơ sở khách hàng tiềm năng của Shell.

Nhà máy cuối cùng sẽ thuê khoảng 600 nhà khai thác, kỹ sư và nhân viên an toàn và môi trường. Bechtel là người quản lý dự án cho nhà máy Shell Chemicals.